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通过此次员工异常行为排查工作,
一、马鞍山金家庄支行强化教育学习,并结合行内外典型案例,积极做好员工日常行为排查工作。提高合规意识。逐一进行核查。深入查找风险隐患,加强工作部署,将违规担保、
三、提升风险防控能力。该支行由行长任排查工作组组长,检查调查、利用晨会组织全体员工再次学习《员工异常行为排查办法实施细则》相关内容,从细节之处着手,工商银行马鞍山金家庄支行高度重视员工异常行为排查工作,提高合规意识。马鞍山金家庄支行严格落实“格长负责制”,加强教育学习,
二、在排查工作中,营造合规稳健的发展氛围。增强排查的精准度和有效性,全面排查,充分发挥教育引导作用,远离违规行为。对照排查要求,坚守风险底线,
为进一步加强员工异常行为管理,走访家访等手段,强化组织推动。